一、项目名称：不定时工作制和综合计算工时工作制审批

二、许可依据：《中华人民共和国劳动法》、《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》（劳部发[1994]503号）

三、实施机关：市劳动保障局（委托办理）

四、许可条件：符合《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》规定的条件

五、审批程序：

按照属地管理原则，由用人单位所在区劳动（保障）局审批

1、申报--

①用人单位提供《关于申请实行XXXX 工时工作制的报告》。申请报告主要内容包括：用人单位基本情况、生产经营特点；部分岗位不能实行标准工时制度的具体原因，涉及的岗位；实行特殊工时工作制职工的工作方式和休息方式；实行综合计算工时工作制的，需要说明以周、月、季、半年或年为计算周期的理由，并确保周期内工作时间与国家规定的标准工时基本相符，超时部分按国家规定支付加班工资。

②填写《武汉市用人单位特殊工时工作制审批表》。

“实行何种特殊工时制度”栏：填写“不定时工时制”或按周、月、季、半年或年实行综合计算工时制。

“用人单位工会或职代会（职工大会）意见”栏：工会组织在征得实行特殊工时制的员工同意后签署意见。没有成立工会组织的，用人单位应通过职代会（或职工大会）在征得员工同意后签署意见。

③出示用人单位营业执照副本、组织机构代码证并提供复印件。（用人单位为外地公司分支机构或总公司在外地的，还应附其总公司在当地劳动保障部门特殊工时制的批复）

2、受理--对符合实行特殊工时申报条件、提交申报材料齐全的予以受理； 对不符合实行特殊工时制度条件的应当说明不予受理的理由；对材料不齐全的应当一次性告知其补正。

3、办结

六、办事时限：5个工作日

七、许可方式：委托办理

八、收费情况：不收费

不定时工作制和综合计算工时工作制审批

各区办理部门